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勞務外包的作用體現在哪方面

來源:招才通2019-06-24瀏覽:評論:0 標簽: 勞務外包

  很多企業都說,現在的生意難做了,有些企業就算自己能接到訂單業務,都是由于企業的人手不足,最后還是要為“用工難”問題而發愁。

招聘難

  企業用工招聘難已是常態。

  現在一些傳統行業是越來越時難做了,像制造業,生產型企業,電子產業者可謂是步履維艱。好不容易拿到的業務訂單卻因為“用工難”問題,讓企業的生產線沒了脾氣。企業訂單是有了,但是人手不夠,訂單就最難按時完成,怎么辦,有什么方法可以破解企業“用工難”的問題呢?

勞務外包

  破解“用工難”的方法,使用勞務外包

  工人打工意識的轉變從本質上對提高產業升級提出了更高的要求。但在目前的情況下,究竟有何破解之道呢?

  企業出現“招工難”現象,企業除了有改善用工環境,提高員工工資之外,合理利用勞動力資源是幫助企業走出困境、挨過金融危機的“救命稻草”外,而企業使用勞務外包模式能夠幫助企業走出困境。

  企業把一些繁瑣事務性的業務外包給第三方勞務外包公司來完成,企業只看結果,員工的招聘,管理,社保繳納,工資發放,合同簽訂都是由勞務外包公司來負責,企業“用工難”的問題就可以解決了。

勞務外包流程

  廣東招才通信息科技有限公司是一家經廣州市人力資源和社會保障局許可,注冊成立的一家人力資源服務公司。主要從事代理人事、勞務派遣、勞務外包等人力資源服務機構。幫助企業轉移用工風險,節約成本,從根本上解決企業招工難的問題。我們擁有豐富的人力資源,致力為各用人單位提供便捷的人力資源服務。


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